「就職氷河期」「整理解雇」などネガティブな言葉が飛び交う中、良い就職先、安定した年収を求めて精神を削りながら離職者は就職活動を行っています。
ただ、ギャンブル依存者には「そんなことは自分には関係ない」と思っている人も多いはずです。
競馬、競艇、パチンコ、(麻雀)…世の中には様々なギャンブルが存在し、仕事よりも魅力的に感じているのがギャンブル依存者。
しかし、一度くらいは挑戦することになる就職活動です。
ここではギャンブル依存者のリアルな就職活動を考察することにします。
ギャンブル依存者の就職活動における特徴や傾向、そして、どんな就職先がおすすめなのか？解説していきますね。
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Contents
ギャンブル依存者はより高い時給、月収、年収を求めるから就職は困難
普段からギャンブルをしている人はお金に対しての執着心は人一倍あります。
そうなると、賃金の低い仕事では満足することが出来なくなります。
しかし現実には高いお金を払う会社はそれなりに何らかの理由があるわけです。肉体労働や怪しげなビジネス…。誰もがやりたくない仕事…。などなど。
どんな仕事でもこなしていかねかればいけいないのがギャンブル依存者の宿命ともいえます。
求人誌、求人情報の時給、月収欄を重要視するから中々仕事が見つからない
あなたが仕事を探す時に重要視することは何ですか？
もちろん誰もが給与がいくらもらえるのか？その点はかなり気になりますね。
その傾向はギャンブル依存者では特に強く、「高い給与がもらえないと意味がない」と常に考えています。まずは求人情報の職種から探し、次に時給や月収欄を見ていきますよね？
しかし、ほとんどの仕事が最初から高いお金を払うところはありません。
「月収18万円～」のように、徐々に上がっていく給与システムになっています。それは当然のこと。見ず知らずの人を雇う側からすれば、初めから高い給与を払ったところですぐに辞めてしまうリスクもあるわけですから。
ギャンブル依存者はこの給与がより高いところを探しています。だから就職活動は難しくなり、中々見つからないのが現状なのです。
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安月給の就職先では転職を繰り返すことになる
依存者の就職活動は挫折の連続で、自分の希望額を満たない就職先でも働かないよりはましだと考え就職します。
しかし、給与と仕事とのバランスが悪いと思うと、すぐに仕事を辞めてしまいます。最低でも年収で言うと、300万円以上は欲しいところです。
そもそも楽な仕事なんてなく、どんな仕事でも真剣にやらなければ社会からはじかれます。給与面だけ考えて働いていると、ほとんどの仕事が割に合わないため、仕事を何度も辞めていくのです。
そして転職を繰り返していると、どんどん就職活動は不利になります。
面接では必ず転職理由を聞かれ、「この人はすぐに辞めるかもしれない」と思われたら採用されません。採用されるとなると、安月給で割に合わない仕事しかあとは残っていないのです。
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借金があるとさらに職種も限定的になる
ギャンブルをしている人の多くは借金をしています。
生活資金、遊行費、返済費用、これらのお金のために高額収入が得られる仕事に就かなければ生きてはいけなくなります。
例えギャンブルを辞めてギリギリの生活をしたとしても、ギャンブルで作った借金返済が残っています。要するに就職先は職種も限定的にならざるを得ない状況だということです。
日中の仕事よりも夕方以降や夜の仕事、そしてデスクワークよりも営業の仕事や肉体労働と職種の選択肢は狭まります。
まずはギャンブルを辞め、借金を返すことに全力を注ぐのが先決で、自分のやりたい仕事は二の次です。少し言い方は悪くなりますが、これは全て自分がこれまでやってきたことのしっぺ返しなのです。
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35歳までに就職しないと本当に働けなくなるのか？
就職に関してよく言われることがあります。
「35歳までに正社員に」
これは求人票を見るとほとんどの会社が、35歳までの年齢制限を設けているからです。
仮に年齢制限を設けずに、「やる気のある方なら何歳でもＯＫ」と記載されていたとしても、実際には35歳以上が採用される確率は20代と比べると格段に下がります。
35歳までに就職しないといけない理由
自分が経営者だとして考えてみると、40歳の経験豊富な人と20代の未経験ならどちらを採用しますか？
変に考えが凝り固まっている年配者を採るより未経験だが将来的なことを考えると若い人を雇った方がいいと考えませんか？
なぜなら、若年層の方がまだ考え方も固まっていませんしこれからいくらでも成長させることが出来ます。一方年配者は、人生経験を含め経験があるがゆえに柔軟な考え方が出来なくなりがちです。
「それは〇〇だからやめた方がいいですよ」
「絶対に無理ですよ」
「そういった商品は売れませんよ」
「あんまり意味がないと思いますよ」
出てくる言葉はネガティブなことばかりで、だからと言って特に何か提案することもない。そういった年配者はいるだけで、会社の士気が下がります。
35歳までなら何とかまだ柔軟な発想が出来るギリギリの年齢なのです。
だから正社員として採用されたいなら、35歳までに就職しないとかなり厳しくなります。好条件で高収入な仕事は、35歳以上になるとほぼないと思って間違いありません。
「経験が邪魔をする」
これが35歳以上が採用されにくいもっともな理由なのです。
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フリーター歴が長いと正社員になれない？
もう一つの疑問は、フリーター歴が長くなると、正社員になれるのか？なれないのか？そういった疑問を持つ人もいますね。
フリーター歴が長いという理由だけで正社員になれないといったことはありません。
- これまで何をしていたのか？
- 仕事に対する姿勢・考え方
- どんな仕事をしていたのか？
それらが重要になります。
ここで問題になるのが、ギャンブルばかりしていた人です。
面接の時にギャンブル依存だと言わなければめったなことではバレることはありません。
しかし面接のプロには分かります。ろくに仕事もせずギャンブルにのめり込み、まともに生きてこなかった人は、面接の時に見透かされてしまいます。顔つきや言葉遣い、しゃべり方などするどい採用者なら瞬時に人物像を判断できます。
ただこれまでギャンブルばかりやっていた人でも、資格取得を目指して頑張ったり、将来の夢を持っている人はやっぱり人を惹きつける魅力が備わります。採用者も人間なので、どこか興味を持つ人物であれば採用してみようと考えるのは自然なことです。
もしあなたが今ギャンブル依存者であっても決して諦めないでください。
資格取得の勉強をしたり、新たなことにチャレンジするのもいいでしょう。やり始めることが大切で、そこからあなたの何かが動き出します。
ちなみに、資格を取得したからといって就職に有利になるのかどうかは別問題です。
その資格がなければ働けないような特別な資格であれば必ず必要になり、採用を後押ししてくれます。しかし、Ｐ検や簿記といった一般的な資格は、取れたからと言って必ず採用される保証はありません。
それよりも、資格取得のための頑張りが評価されたりします。これも面接時に話す内容や、文章の書き方などで本当に頑張ったのかどうか判断されるのです。
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35歳未満でも正社員に採用されない理由
中には35歳未満や20代でも正社員になれないケースがあります。
なぜ採用されないのでしょうか？
20代や30代前半であれば、短期間に職を転々としているなど特に職歴に気になる点がなければ、中小企業であれば面接まではこぎつけます。
しかし面接で不採用になることもよくある話です。
採用されない理由をいくつか挙げてみると…
- 礼儀作法を知らない
- 身なりがなっていない
- 会話が成立しない
- 応募動機があいまい
まず礼儀作法といっても一般常識の範囲のことです。
面接が始まる前に「宜しくお願いします」。終わったあとに「ありがとうございました」。そういった常識的なことが出来ない人は間違いなく面接で落とされます。
身なりについては、茶髪だったり寝ぐせがあるなど、最初の印象を左右するところでつまずけば取り返しがつきません。
中には面接官と会話をする時に上手くコミュニケーションが取れない人もいます。話下手ならそれなりの面接の練習をしておきましょう。
また、応募動機は採用する側が一番気になるかもしれません。
「何で他ではなく自社を選んだのか？それとも、自社は滑り止めなのか？」応募動機は必ず聞かれるのではっきりと言えるようにしておきましょう。
面接本を１冊読み込んでおき、友人でもいいので第三者に印象を聞いてみるのもいいでしょう。
自分では気付かなかった癖などを知ることも出来ますよ。
ギャンブラーにおすすめの就職先
ギャンブル好きなら、休みがちゃんと取れてとにかく安定した高収入の就職先ならとりあえずはやってみようと思いますよね？
ここではギャンブラーにおすすめのお仕事をご紹介します。
ギャンブラーは黙々とやる仕事が向いている
ギャンブルをやる人は孤独にも耐え、黙々と作業をする仕事が向いています。
人と話をせず寡黙に作業を行う工場でのライン作業など、意外にも高い給与が保証されています。
そして、職人気質で何かを作り上げる専門職にも適正があります。伝統工芸品を作る職人の数は年々減少傾向にあります。もしあなたがやってみたいと思っているなら、応募してみる価値はあります。
さらに、日々ストレスと闘いながらギャンブルをしている人は、とてもストレスに強い人だと言えます。離職率が高い職業でも難なくこなせる可能性が高いのです。
自分が少しでも興味のあることにまずは挑戦してみる。これに尽きます。採用されるかどうかは二の次です。
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自分の合った仕事は何となく分かっても、実際に働くとなると面倒ですよね？
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しかし…お金には興味があるけど、仕事なんてしたくない…。
それはごもっともなことです(笑)
でも何かしないといけないと考えているなら、まずは何でもいいので始めていきましょう。
やりたい仕事を実際にやっている人はほんの一握りです。多くの人が“生活の為の仕事”をやっているのが包み隠さず言うと現状ですからね。
でもそれで良いと僕は思います。
本当はやりたい仕事じゃなくても、仕事をやっているとある日突然「やる気」や「やりがい」が出てくるものです。
“ ギャンブルでは得られないもの ” が仕事にはある。ってのは確かです。
とは言え、給料が安いと…どうしてもモチベーションが上がらなくなるのも十分理解できます。ジリジリと困窮してくると、「何のために仕事してるんだろ…」って考えるのは自然なことです。
»» 日本の高額アルバイト集をこっそり教えます 求人情報誌だけで満足しない！時代を味方につける仕事術
もっとお金が欲しい！安月給の仕事をせざるを得ない場合はどうする？
正直な話、給料が安いことを解消するためには、それなりに大きな会社や権威ある仕事に就く他ありません。
ただ、ギャンブル依存者がそういった高スペックを要求される、大企業に就職するのは非常に困難を伴います。「若い頃に頑張っていれば…」って後悔ばかりしてしまいますね。
でも決して人生を諦めることはありませんよ。今からその解決策をお伝えしていきますね。
解決策①仕事量を増やす。掛け持ちする。
安月給ということは、仕事が単純作業だったり、肉体的にも精神的にも楽だったりすることが多いのです。
であれば、それを逆手に取って、他に仕事をやっていけばいいだけです。
正職を見つけるのが難しいようであれば、アルバイトであってもぜんぜん構いません。ポスター配布などもおすすめですよ。
もはや一つの仕事に固執する時代は終わりつつあります。
シンプルにポジティブに考えればよく、給料が安ければ、さらにプラスして仕事をすれば収入も増えていきます。今の仕事の文句を言う暇があれば、他に仕事をする方がよっぽどましです。
“ポジティブ思考” がもっとも大切なことなのです。
解決策②節約できるところは節約する。
日々の支出を減らすことも、間接的に収入を増やすことに繋がります。
電気をこまめに消す。外食を減らす。安いプランのスマホに変える。など、やれることは山ほどあります。
節約するポイントとしては、無理に節約しないことです。
ちょっとしたことで良いのです。続けることにより長い目で見るとすごいお金の節約になるからです。
解決策③少しでも将来役に立つ職種を選ぶ
正社員でもアルバイトでも、仕事を探す上で重要視して欲しいことがあります。
少しでも自分のやりたい、身に着けたいスキルになるような仕事を選ぶことで、将来的にあなたの収入に結びつきます。
『 好きこそ物の上手なれ 』と言われるように、自分の興味のあること、やりたいことは自分の身になりますし、どんどん知識も増やすことが出来ます。
コツコツと培った知識、経験、スキルは、あなたにとって、かけがえのない財産です。
ぜひ職種選びの参考にしてくださいね！
ただ、どうしても高額の給与を望んでいるのであれば、こちらのアルバイトをやってみるのもいいでしょう 仕事は見つからない…出費は増すばかり…かなり追い詰められてお金がない時って誰でも一度は経験ありますよね。 ただここで、何もしなければ悪い予想がそのまま的中…路上生活まっしぐらです。 「あぁ神様、仏様… ...
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まとめ
ギャンブルにどっぷりハマった人がいざ就職となると、厳しい現実が待っているのは隠しようのない事実です。
しかし、現実をきちんと受け止め「相手に認められるようになるにはどうしたらいいのか？」それを考え行動すれば、何歳であっても必ず採用される可能性はあります。
むしろ職歴や年齢だけで仕事をすることを諦めるのはもったいないことです。
「不採用になるのは縁がなかっただけ！」
そう考えると何となく気持ちが楽になりませんか？
就職先も恋愛と一緒で、相性や縁というものが必ずあります。不採用になったからと言って、いちいち落ち込むことはないのです。
働くのは人間、採用する会社も人間なのです。これまでの生き方を全て話せとは言いませんが、自分に正直になり賢明さをアピールすれば採用されるのも時間の問題です。
就職活動は自分を高めるための一つの試練だと思って頑張りましょう。「行動を起こす」ってだけであなたはすごい人なのです。
もし安月給で働くことになり、モチベーションが上がらない時は、“ポジティブ思考” を持つことで解決します。辛い状況も楽しむくらいの気持ちが大切ですよ^^
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